市民先生致电报热线:我在一家公司工作,双方签订了劳动合同,对工作内容、工作时间、劳动保护等都作了约定,但未约定合同期限。那么该劳动合同即使没有写合同期限也是有效的。无固定期限劳动合同,是指用人单位与劳动者约定无确定止时间的劳动合同。这里所说的无确定止时间。
未约定期限的劳动合同是有效的,只要合同订立具备相应的生效要件便是依法生效的,劳动合同的期限没有约定并不会影响到合同的法律效力。劳动合同效力纠纷的处理措是当事人协商、调解、仲裁。(二)劳动者的姓名、住址和居民身份证或者其他有效身份证件号码;(三)劳动合同期限。
劳动合同没有填写期限有效,但具有一定情况可能无效。下列劳动合同无效或者部分无效: (一)以欺诈、胁迫的手或者乘人之危,家政服务合同期限怎么写使对方在违背真实意思的情况下订立或者变更劳动合同的。不清楚是劳动合同签订日期没写还是合同正文中的合同有效期没写。如果是签订日期没写,但是约定有效期了。
不写期限的劳动合同有效吗2020-12-11 395 有效,劳动合同上没有写劳动期限视第九十六条 解除权的行使为和用人承诺生效时合同成立。导读:劳动合同不写日期也可以认定有效,但劳动者需要在事后要求用人单位补齐相关的要素;如果用人单位不理自己的行为,那么是可以按无固定期限的劳动合同来处理。
律所可以直接同委托人签订法律援助协议吗 法律援助中心可以写离婚协议书吗 法律援助和律师事务所的区别 委托律师写起诉状怎么收费 法律援助协议 法律援助写诉状收费吗 法律援助中心可不可以写代书遗嘱 法律援助中心每个人都可以免费吗 法律援助需要签委托合同吗 法院法律援助可以写诉状吗